10032013

Jan had het goed. Op de foto is de trein te zien op de spoorwegovergang Duurkenakker bij Muntendam.

09032012

Vandaag is het zwaar bewolkt en er zijn flinke perioden met regen, met vanmiddag kleine kans op ijzel. De neerslag gaat geleidelijk over in natte, en in de avond ook droge sneeuw. Kom lekker binnen, want buiten wordt het alleen maar slechter!

08032013

De waard van het Golden Peerd stoort zich al jaren aan de verslaggeving van sommige journalisten die artikelen leveren aan het DvhN. Dat heb ik nooit onder stoelen of banken gestoken, meermalen hier aan de bar heb ik daarover gesproken. Ik begeef mij daarmee in goed gezelschap, of zo men wil, anderen begeven zich daarmee in mijn goede gezelschap. Onderstaande mail zat in de mailbox van het Golden Peerd, die is verzonden aan de ambtenaren en raadsleden van Menterwolde volgens diegene waarvan ik de mail mocht ontvangen. Burgemeester Eduard van Zuijlen is de geestelijke vader van het navolgende:

Beste mensen,

Wie afgelopen zaterdag de berichtgeving over onze organisatie in het Dagblad van het Noorden heeft gelezen, kan niet anders dan concluderen dat in de raadsvergadering van afgelopen donderdag buitengewoon negatief over de medewerkers is gesproken.

Niets is minder waar!

Ik nodig jullie uit om zelf de behandeling in de raadsvergadering via het internet (http://player.companywebcast.com/gemeentementerwolde/20130228_1/nl/Player ) terug te luisteren en zelf vast te stellen dat het Dagblad hier op een volstrekt ontoelaatbare manier bezig is met stemmingmakerij. Dat alle gemeenten meer met regie te maken krijgen dan in het verleden is een objectief feit. Dat alle gemeenten daarom moeten investeren in het opleidingsniveau van medewerkers is een objectief feit. De Gemeente Menterwolde wijkt daarin niet af van welke andere gemeente dan ook. Door de gemeenteraad is het voorstel om in de organisatie te investeren buitengewoon positief opgepakt. Er is zelfs meer geld beschikbaar gesteld dan in juli 2012 was aangekondigd. Spontaan is zelfs een motie ingediend die het college de ruimte geeft om zonodig ook structureel meer geld uit te trekken voor opleiding en uitvoering van persoonlijke ontwikkelingsplannen. Ik ben daarover zeer verheugd. We hebben de volle steun van de politiek om onze organisatie klaar te maken voor de toekomst.

Dat de pers de voormalige gemeentesecretaris om commentaar vraagt valt onder de persvrijheid. Dat de heer Nieland zich geroepen heeft gevoeld om te reageren vind ik niet kies. Het college is buitengewoon tevreden over het feit dat onder leiding van Henk van der Wal de organisatieontwikkeling zo voortvarend wordt opgepakt.

Kortom: ik neem grote afstand van de teneur van het artikel en vraag jullie om ofwel het artikel te negeren ofwel de moeite te nemen de behandeling in de raad terug te luisteren en zelf een oordeel te vormen.

Alle goeds!

Eduard van Zuijlen, portefeuillehouder P&O

07032013

In het DvhN een paar artikelen over het FOC waar men al jaren over praat. Komt het bij Zuidbroek of niet? Zo maar een paar regels uit het DvhN: "Van Zuijlen vindt het onbegrijpelijk dat een FOC zoveel gedoe met zich meebrengt. Zijn VVD wethouder Jan Batelaan valt hem bij. "We bekommeren ons om de werkgelegenheid in de Penitentiaire Inrichting en lopen te hoop als het rijk die van ons wil afpikken. Maar als een investeerder bereid is 30 miljoen Euro in een mooi verkoopcentrum te steken, doen we ontzettend moeilijk." Onderzoeker Dirk Jan Droogh kreeg gisteravond de vraag of hij enig idee heeft hoe rap het winkelbestand in Oost-Groningen de afgelopen vijf jaar achter uit is gehold. Niet naar gekeken, zegt hij. "Nee, we hengelen niet naar vervolg onderzoek. We hebben ons aan de opdracht gehouden."

06032013

De voordracht van burgemeester Koos Wiersma van De Marne om als voorzitter van de welstandscommissie in Menterwolde aan de slag te gaan, stuit op weerstand in de gemeenteraad las ik in het DvhN. Wiersma zou tot tweemaal toe verzuimd hebben zijn cv op te sturen. En kort gezegd vindt de raad: geen cv ontvangen betekent ook geen benoeming. Verder is een deel tegen de benoeming van een burgemeester in deze commissie. Koos Wiersma: "Ik ben nooit gevraagd een cv in te leveren. Ik ben hierover verbaasd. Als Menterwolde met de vraag komt een cv in te sturen, dan doe ik dat. Waarom zou ik dat niet doen?" Wiersma zegt dat Libau hem heeft benaderd om voorzitter van de welstandscommissie te worden. De welstandscommissie is een door de gemeenteraad benoemde onafhankelijke commissie die aan het college advies uitbrengt over de welstand volgens de Woningwet 2002. Die valt onder verantwoordelijkheid van Libau. De VVD vindt dat Menterwolde zich moet terugtrekken uit de welstandscommissie Libau. Fractievoorzitter Marc Hesp had daarvoor vorige week een motie klaarliggen. Op advies van GroenLinks, SP, CDA en GroenLinks en wethouder Jan Batelaan (VVD) is de motie aangehouden. Kritisch Menterwolde heeft twijfels over de functie van de welstandscommissie. Het college komt in de raadsvergadering van Donderdag 25 April met een voorstel over dit onderwerp.
Appie denkt: We hebben regeltjes en voorschriften genoeg, ook zonder die commissie van welstand. Gewoon opdoeken die commissie, scheelt weer een hoop vergaderen en pietluttige veranderingen aan bouw -en verbouw aanvragen. Want ieder die iets te zeggen "denkt" te hebben wil zich vaak ook doen gelden. Stoppen met die overbodige onzin!

05032013

Het Golden Peerd is geopend, de stoelen staan op het terras, want de rest van de week krijgen wij mooi weer. Het terras ligt uit de wind en in de zon, dus kun je er al snel zitten. Mooi toch!

04032013

Ik heb een link toegevoegd, staat bovenaan. De lente is in aantocht, dus weer meekijken hoe jonge vogels groot worden.

03032013

Chris N had het goed. De foto is genomen op de Nieuweweg in Zuidbroek richting het Zuiden. Rechts staat het gebouw van Monuta voor de nieuwe begraafplaats van Zuidbroek.

02032013

Menterwolde moet investeren in het niveau van haar ruim honderd ambtenaren las ik in het DvhN. Dat is nu te laag. Om de organisatie op orde te krijgen, heeft de gemeenteraad 986.000 Euro beschikbaar gesteld voor de uitvoering van de notitie Organisatie ontwikkeling. Eerder werd hiervoor al een kwart miljoen Euro gereserveerd. Een groot deel van het personeel werkt op mbo-niveau. Binnen drie jaar moet dit niveau zijn opgekrikt tot mbo+. Dat is nodig, omdat om een ander type werknemer (van uitvoering naar regie)wordt gevraagd, zegt burgemeester Eduard van Zuijlen. Hij benadrukt dat het niveau van nieuw jong personeel hoog is. Deze groep kan beleid maken en dit ook uitvoeren. Vijf van de zes afdelingshoofden zijn vervangen en hebben nu een andere functie binnen de organisatie. Twintig medewerkers hebben een andere functie gekregen en het functioneren van dertien anderen wordt nog onder de loep genomen. Het niveau moet, met het oog op de naderende herindeling, omhoog. Zo kan het personeel meedingen naar nieuwe functies aldus Van Zuijlen.

01032013